Omdenken op het werk – Berthold Gunster
Waarom werken we eigenlijk? En waarom loopt het op het werk zo vaak vast in stress, regels, miscommunicatie en wantrouwen? In Omdenken op het werk daagt Berthold Gunster je uit om je kijk op werk radicaal te veranderen.
Gunster, de grondlegger van het populaire gedachtegoed omdenken, onderzoekt hoe we omgaan met werkdruk, burn-out, frustratie en verstikkende protocollen. Met herkenbare voorbeelden en heldere inzichten laat hij zien hoe we vaak in de valkuil stappen van 'vastdenken': van een probleem een ramp maken door het geforceerd op te willen lossen.
In plaats daarvan introduceert hij een nieuwe denkwijze: hoe kun je van een probleem een mogelijkheid maken?
Dit boek leert je hoe je anders kunt omgaan met lastige collega's, stroperige vergaderingen, eindeloze regeltjes of frustrerende targets. Voor iedereen die werk wil maken van meer vertrouwen, creativiteit en vrijheid op de werkvloer.
✔ Vol inspirerende praktijkvoorbeelden
✔ Humoristisch en confronterend
✔ Perfect voor werknemers, leidinggevenden én teams die vastlopen
✔ Deel in de succesvolle Omdenken-reeks
Een onmisbaar boek voor wie het werken weer werkbaar wil maken.